15 benefícios · agrupados por categoria · descrições específicas da empresa
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Alimentação
Bares e Chopes no Escritório
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
Vale Alimentação
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Benefício mensal para compra de alimentos em supermercados, mercearias e padarias, voltado ao preparo de refeições em casa. Muito comum em acordos coletivos e regulamentado pelo PAT, com desconto em folha de até 20% do valor concedido.
Vale Refeição
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Cartão ou crédito mensal destinado exclusivamente ao consumo de refeições prontas em restaurantes, padarias e lanchonetes durante o expediente. Regulamentado pelo Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), com participação do colaborador limitada a 20% do custo.
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Aprendizado e desenvolvimento
Descontos em Instituições de Ensino
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Parcerias educacionais: convênios com instituições de ensino para cursos, especializações e MBAs a preços acessíveis;
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Bem estar
Assistência Psicológica
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Programa de apoio emocional com sessões gratuitas ou subsidiadas de psicoterapia, geralmente por teleconsulta ou clínica parceira. Um dos benefícios de bem-estar que mais cresceu no mercado brasileiro pós-pandemia.
Convênio com Academia
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Acesso subsidiado ou gratuito a redes de academias e estúdios de fitness por meio de plataformas como Gympass, TotalPass ou Wellhub, permitindo ao colaborador escolher unidades parceiras próximas à casa ou ao trabalho.
Estrutura de Bem-Estar Avançada
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Ambulatório localizado em nosso escritório; Salão de beleza localizado em nosso escritório;
Programa de Bem-Estar
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Wellhub: acesso a academias, atividades físicas e programas de bem-estar;
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Família e cuidado
Auxílio Creche
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Reembolso mensal ou pagamento direto de mensalidade escolar para filhos de colaboradores em creches ou escolas de educação infantil, até a idade limite definida em acordo coletivo (geralmente até 6 ou 7 anos).
Espaço Lactário
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Ambiente reservado, privado e equipado no escritório para amamentação e extração de leite materno, com geladeira para armazenamento e horários flexíveis de uso durante a jornada de trabalho.
Licença Parental Estendida
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
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Modelos de trabalho
Vaga Afirmativa
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Inclusão LGBTQIAPN+: parcerias com organizações e projetos como o Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+ e o Instituto +Diversidade, além de campanhas internas que promovem um ambiente seguro e de respeito para colaboradores LGBTQIAPN+;
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Saúde
Plano Odontológico
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Cobertura odontológica complementar ao plano de saúde, incluindo consultas, limpeza, tratamentos e procedimentos básicos. Oferecido pela grande maioria das empresas que já concedem assistência médica.
Plano de Saúde
Completamente verificado / política bem catalogada e implementada
Cobertura de assistência médica e hospitalar por operadora conveniada, geralmente com coparticipação parcial ou total do colaborador. É o benefício mais valorizado pelos profissionais brasileiros e quase universal em empresas de médio e grande porte.
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Transporte
Ônibus fretado
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